株式会社ベストゾーン

株式会社ベストゾーンでは、人材サービス事業清掃事業旅行事業、この3事業部体制にて、グローバルリーディングカンパニーとして今後の日本経済の活性化に供与し、グローバル化に貢献いたします。



《グローバルリーディングカンパニー》 


=日本経済とグローバル化=

一般的にグローバル化とは、資本や労働力の国境を越えた移動が活発化するとともに、貿易を通じた商品・サービスの取引や、海外への投資が増大することによって世界における経済的な結びつきが深まることを意味します。



=日本の外国人材活躍推進政策=

第4次産業革命の下で国際的な人材獲得競争が激化する中、高度な知識・技能をもつ外国人材を受け入れ、日本経済の生産性、イノベーションを加速させる必要があります。また、人口減少や高齢化進行に伴い地域経済を支える人手不足が深刻化しています。 こうした中、国内企業のニーズに応じた外国人材が長期にわたり我が国で活躍できるよう、外国人留学生の呼び込みから就職に至るまで一貫した対応を行うとともに、地域社会の重要な構成員として、国籍等に関わらず外国人が暮らしやすい地域社会をつくっていきます。


=海外の豊富な外国人材=

厚生労働省の発表 2024年1月26日付

日本における外国人労働者数(2023年10月末時点)は204万8,675人となり、過去最高を更新しました。(注)。前年より22万5,950人(12.4%)増加し、伸び率も前年の5.5%から6.9ポイント上昇しました。外国人を雇用する事業所数は31万8,775所(前年比6.7%増)で、同様に過去最高を更新しました。

外国人労働者数を国籍別にみると、ベトナムが最も多く51万8,364人(前年比12.1%増)で、全体の4分の1を占めます(添付資料表参照)。次いで、中国39万7,918人(3.1%増)、フィリピン22万6,846人(10.1%増)となります。ベトナムは2020年に中国を上回って以来、首位が続いています。技能実習生が20万9,305人と、圧倒的に多いのが特徴です。

前年からの増加率が大きかったのは、インドネシア(12万1,507人)で56.0%増加しました。次いで、ミャンマー(7万1,188人)が49.9%増加し、ネパール(14万5,587人)が23.2%増加しました。インドネシアは技能実習生を中心に、建設業での伸びが顕著でした。

在留資格別にみると、前年からの増加率が大きかったのは、「専門的・技術的分野の在留資格」(59万5,904人)で24.2%増。次いで「技能実習」(41万2,501人)が20.2%増加しました。一方、「特定活動」(7万1,676人)は2.3%減少しました。

産業別にみると、外国人労働者数は「製造業」(55万2,399人)が最も多く、全体の27.0%を占めます。前年からの増加率が大きかったのは、「建設業」(14万4,981人)で24.1%増加しました。

就労先の都道府県は、東京都の54万2,992人を筆頭に、愛知県21万159人、大阪府14万6,384人と続きます。


=日本のインバウンド政策=

令和7年に向けてインバウンドの本格的な回復を図るため、全国津々浦々で観光回復の起爆剤となる取組を集中的に展開しています。
文化、自然、食、スポーツ等の多岐にわたる分野を対象とし、伝統芸能等の特別な体験や期間限定の取組の創出、国際的なイベントを契機とした誘客の促進、自然を活用した体験コンテンツの高付加価値化等を支援するとともに、海外における日本への誘客イベント(食・日本文化等に関する海外公演を含む。)の開催や、戦略的な訪日プロモーションを推進することにより、インバウンド誘客の促進を図っています。


=深刻化する清掃業界の人手不足=

厚生労働省の発表によると、ビル・建物清掃員の有効求人倍率は高い水準で推移。2017年度には有効求人倍率が2.95に達しました。建築物衛生法の適用対象となる特定建築物(※)が年々増加しており、人材の確保が困難な状況です。
※特定建築物:興行場、百貨店、店舗、事務所、学校等の用に供される建築物で、延べ面積が3,000平方メートル以上(小学校、中学校等は8,000平方メートル以上)のもの
人材の高齢化が進み、人手不足が深刻です。また若者の採用難や定着率の低さから、更に人手不足が加速すると考えられています。

 



ベストゾーンでは、
第一人材サービス事業部門として、人材不足に困窮する日本企業や法人、団体などに、日本人をも凌駕する技術を有し、また未来における大変大きな伸びしろを持ち、そして大変優秀な多種多彩な外国籍の人材をご紹介いたします。
第二清掃事業部門として、人手不足が顕著なビル・マンション・商業施設などに、清掃を通して、清潔で快適な環境をご提供いたします。
第三旅行事業部門として、海外の旅行会社のネットワークを大いに活用して、各国からの訪日団体、いわゆるインバウンドツアーを誘致し、弊社の有する日本国内における様々な経験や見識、ネットワークなどを駆使して、他社には無い魅力的な日本旅行をコーディネートさせていただきます。


■企業情報■
株式会社ベストゾーン
●労働者派遣事業  派13-317167
●有料職業紹介事業 13-ユ-316355
●登録支援機関   24登-009997
●東京都知事登録旅行サービス手配業
 第20701号
●古物営業法に基づく表示
 東京都公安委員会 第306602420113号



株式会社ベストゾーン
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